大道眾行 將明之才
— 靖江大明后備干部研修班啟動會 —
為加強靖江大明后備隊伍建設,提升后備干部的綜合業務素養,推動集團干部梯隊建設和管理人才儲備。2024年6月7日,“2024年靖江大明后備干部研修班啟動大會”在大明靖江加工中心順利開展。靖江大明總經理蔣隨強、副總經理袁康、副總經理左野明、成就咨詢總經理孫峯出席開班儀式,各部門長和后備干部全體學員參加了此次活動。大家齊聚一堂,共話發展,共謀未來。
開班儀式由后備干部學員代表陳文偉主持。
管理部部長戴兵兵
針對2023后備班工作成果及2024后備班相關工作進行簡要匯報。
本次培養計劃將通過“線上+線下”、“內部+外部”培訓課程相結合,輔以標桿企業參訪、讀書計劃、掛職鍛煉、內部學習、師傅帶教、經驗分享等活動形式有效推動培訓工作,旨在培養一批“重德行、崇實干、善創新、勇奮進”的復合型管理人才。
2023后備班優秀標桿表彰
2023后備班優秀標桿代表許靜發言
2024后備干部研修班班委集體亮相
成就咨詢總經理孫峯致辭
成就咨詢總經理孫峯表示,公司的發展離不開各類人才的辛勤工作和努力付出,始終堅持“以員工為中心”價值觀,踐行“識人善用,共享發展”人才理念,完善多層次多維度人才梯隊建設是公司發展的重要舉措,后備干部培養更是人才梯隊建設的重要一環。
后備干部是干部的預備隊和試金石,通過對后備干部的培訓、培養,來考察后備干部,篩選后備干部,選拔優秀的后備干部充實到管理崗位。
靖江大明總經理蔣隨強發言
蔣隨強總經理指出,培養一支“重德行、崇實干、善創新、勇奮進”的后備干部梯隊是靖江大明持續健康發展的重要保障?!按蟮辣娦?,將明之才”是公司對你們的期待,希望大家抓住機遇,在做好本職工作的前提下,不斷學習,不斷充實知識面,接收新理念,努力將自己打造成復合型人才。嚴于律己,自省自悟,為公司可持續發展助力添瓦。